ประกาศกองแผนงานเรื่อง นโยบายด้านความโปร่งใส----------------------------------------

ด้วยกรมการพัฒนาชุมชนได้จัดทำโครงการพัฒนาชุมชนใสสะอาดประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2556 และแจ้งแนวทางหลักเกณฑ์การดำเนินงานโครงการพัฒนาชุมชนใสสะอาดให้หน่วยงานในสังกัดดำเนินการเพื่อส่งเสริมให้หน่วยงานในสังกัดมีการบริหารจัดการเป็นไปตามหลักความโปร่งใส ตลอดจนเสริมสร้างคุณธรรม จริยธรรม ให้แก่บุคลากรให้ประพฤติปฏิบัติหน้าที่ราชการให้สอดคล้องกับประมวลจริยธรรมข้าราชการพลเรือน และจรรยาข้าราชการกรมการพัฒนาชุมชน เพื่อให้การดำเนินงานโครงการพัฒนาชุมชนใสสะอาด เป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพกองแผนงาน มีความมุ่งมั่นที่จะสร้างมาตรฐานความโปร่งใส โดยการสร้างวัฒนธรรมองค์กรที่ส่งเสริมจริยธรรมข้าราชการให้ยึดมั่นแนวทางการบริหารงานของข้าราชการยุคใหม่ มุ่งประโยชน์และคุณภาพชีวิตที่ดีขึ้นของประชาชนเป็นสำคัญ จึงได้กำหนดนโยบายด้านความโปร่งใสในการปฏิบัติราชการเพื่อเป็นแนวทางปฏิบัติราชการของข้าราชการและลูกจ้างในสังกัด ดังนี้๑. ด้านนโยบายของผู้บริหารและความพยายามริเริ่มของหน่วยงานในการสร้างความโปร่งใส แนวปฏิบัติ- ประกาศนโยบายที่ชัดเจนในเรื่องมาตรฐานความโปร่งใสและตรวจสอบได้- ผู้บริหารให้ความสำคัญและกำหนดทิศทาง กำกับ ดูแล ติดตาม รวมทั้งสนับสนุนการเสริมสร้างความโปร่งใสในกองแผนงานให้สัมฤทธิ์ผลตามเป้าหมาย- ส่งเสริมให้บุคลากรปฏิบัติหน้าที่ด้วยความสุจริตโปร่งใส ตรวจสอบได้- เปิดโอกาสให้ผู้ใต้บังคับบัญชามีส่วนร่วมในการบริหารจัดการในกองแผนงาน ด้วยการกระจายอำนาจให้กับผู้ใต้บังคับบัญชา ตลอดทั้งส่งเสริมและช่วยเหลือผู้ใต้บังคับบัญชาในการพัฒนาตนเอง- ส่งเสริมสนับสนุนให้ข้าราชการและลูกจ้าง มีความรู้ความเข้าใจถึงสิทธิในการรับรู้ข้อมูลข่าวสารของประชาชนตามรัฐธรรมนูญและกฎหมายว่าด้วยการเปิดเผยข้อมูลข่าวสาร พ.ศ. 2540- บริหารงานบุคคลโดยคำนึงถึงระบบคุณธรรม ความรู้ความสามารถของบุคคล ความเสมอภาค ความเป็นธรรม และประโยชน์ทางราชการ- กำหนดให้มีระบบ/กลไกการจัดการรับเรื่องร้องเรียน ๒. ด้านความเปิดเผยแนวปฏิบัติ - มีการจัดทำมาตรฐานการให้บริการประชาชน การเผยแพร่ผลการปฏิบัติงานและผลการประเมินตนเองต่อสาธารณชน รวมทั้งสนับสนุนให้ประชาชนเข้ามามีส่วนร่วมในการปฏิบัติงาน- จัดให้มีระบบตรวจสอบภายในองค์กรที่ครอบคลุมด้านการเงิน/บัญชี ด้านงบประมาณ ด้านพัสดุ- ส่งเสริมให้ประชาชนมีโอกาสได้รับรู้ และสามารถเข้าถึงข้อมูลข่าวสารของกองแผนงาน ทั้งนี้ โดยไม่ขัดต่อข้อกำหนดของ พ.ร.บ. ข้อมูลข่าวสารทางราชการ พ.ศ. 2540- กำหนดให้มีช่องทางและขั้นตอนรับเรื่องร้องเรียน ที่สะดวกต่อการเข้าถึงของประชาชน ผู้รับบริการ และผู้มีส่วนได้ส่วนเสีย และดำเนินการด้วยความรวดเร็ว โปร่งใส และเป็นธรรม 3. ด้านการมีส่วนร่วมของภาคประชาชน แนวปฏิบัติ - ส่งเสริมให้ภาคประชาชนเข้ามามีส่วนร่วมในการตรวจสอบและแสดงความคิดเห็นเกี่ยวกับการบริหารภาครัฐให้มีความโปร่งใส สุจริตและเป็นธรรม ตามหลักเกณฑ์และวิธีการบริหารกิจการบ้านเมืองที่ดี 4. ด้านการเสริมสร้างคุณธรรม จริยธรรม และจรรยาข้าราชการ แนวปฏิบัติ- ข้าราชการกองแผนงานทุกระดับต้องประพฤติตนเป็นแบบอย่างที่ดีด้านความสุจริต โปร่งใส โดยยึดหลักธรรมาภิบาลและน้อมนำหลักปรัชญาของเศรษฐกิจพอเพียงในการดำเนินชีวิต- มีระบบและการบริหารความเสี่ยงที่อาจก่อให้เกิดการทุจริตละเว้นการปฏิบัติหน้าที่โดยมิชอบ ประกาศ ณ วันที่ 13 กุมภาพันธ์ พ.ศ. ๒๕๕6 นายวสันต์ ถนอมทรัพย์ผู้อำนวยการกองแผนงาน